Видове имуществена отговорност на работника или служителя Кодексът на труда установява два вида имуществена отговорност на работника или служителя за вреди, причинени на работодателя – пълна и ограничена. Приложението на единия от двата вида отговорност зависи от наличието на изчерпателно посочени в закона предпоставки. Общото между двата вида имуществена отговорност е в крайната им цел – възстановяване на причинената вреда. Трудовото законодателство обаче отчита и икономическото състояние на работника или служителя и факта, че често той не е…
За да четете този текст, моля, ВЛЕЗТЕ В СИСТЕМАТА или ЗАЯВЕТЕ ИЗДАНИЕТО.
Ако имате въпроси за изданието или желаете да го заявите, моля, не се колебайте да се свържете с нас!
Телeфон: 02 / 986 40 40 | Имейл: info@zakonnik.bg