Ред за реализиране на имуществената отговорност на работодателя за вреди в резултат на трудовата злополука или професионална болест Имуществената отговорност на работодателя се осъществява по съдебен ред. Това е редът на общото гражданско осъдително исково производство. Разбира се, казаното не означава, че не може да се постигне и доброволно уреждане на взаимоотношенията по извънсъдебен ред, т.е. чрез спогодба. Това е дори препоръчително, доколкото ще спести на страните време и допълнителни разноски. Отговорното отношение на всеки работодател към персонала на…
За да четете този текст, моля, ВЛЕЗТЕ В СИСТЕМАТА или ЗАЯВЕТЕ ИЗДАНИЕТО.
Ако имате въпроси за изданието или желаете да го заявите, моля, не се колебайте да се свържете с нас!
Телeфон: 02 / 986 40 40 | Имейл: info@zakonnik.bg