Работодател командирова работник и служител в чужбина и в страната. Работникът или служителят желае да се откаже от дневните си пари. Може ли работникът или служителят да се откаже от дневните си пари и ако отговорът е положителен, по какъв ред? Отговор: По своята правна същност отказът представлява едностранно волеизявление на носителя на едно субективно право, с което той изразява нежеланието си да се ползва от него. В българското законодателство липсва обща уредба на отказа от права, като уредбата е…
За да четете този текст, моля, ВЛЕЗТЕ В СИСТЕМАТА или ЗАЯВЕТЕ ИЗДАНИЕТО.
Ако имате въпроси за изданието или желаете да го заявите, моля, не се колебайте да се свържете с нас!
Телeфон: 02 / 986 40 40 | Имейл: info@zakonnik.bg