Има ли работодателят право едностранно да прекрати ползването на разрешен от него неплатен отпуск? Отговор: Ползването на неплатения отпуск по чл. 160, ал. 1 от КТ може да става само по инициатива на работника или служителя и с писменото съгласие на работодателя. Следователно прекратяване ползването на такъв неплатен отпуск може да стане само при наличие на взаимно писмено съгласие между страните. Нито работодателят, нито работникът или служителят имат право едностранно да прекратят ползването на неплатения отпуск.
За да четете този текст, моля, ВЛЕЗТЕ В СИСТЕМАТА или ЗАЯВЕТЕ ИЗДАНИЕТО.
Ако имате въпроси за изданието или желаете да го заявите, моля, не се колебайте да се свържете с нас!
Телeфон: 02 / 986 40 40 | Имейл: info@zakonnik.bg